ສາລະບານ
ໃຫ້ຄິດເຖິງຄັ້ງສຸດທ້າຍທີ່ເຈົ້າຕ້ອງບັນຍາຍຢ່າງສຸພາບກັບຄົນທີ່ທ່ານບໍ່ມັກ.
ບໍ່ມີລັກສະນະໃດໜຶ່ງທີ່ທ່ານຕັ້ງຊື່ເປັນ 100% ບວກ , ແຕ່ບໍ່ມີອັນໃດເປັນທາງລົບ, ທັງ.
ຄຳສັບທີ່ດີທີ່ສຸດທີ່ຈະພັນລະນາພວກມັນແມ່ນ "ເປັນກາງ."
ເຈົ້າຢາກຄິດວ່າການຈັດສົ່ງຂອງເຈົ້າເປັນກາງຄືກັນ, ແຕ່ມັນອາດຈະບໍ່ແມ່ນ. (ມັນຍາກທີ່ຈະປິດບັງຄວາມຮູ້ສຶກເຫຼົ່ານັ້ນ.)
ບຸກຄະລິກລັກສະນະທີ່ເປັນກາງ ສາມາດເຮັດໃຫ້ຄົນອື່ນຄິດວ່າທ່ານມີບຸກຄະລິກກະພາບອັນເປັນຕາຢ້ານ.
ບາງທີເຈົ້າກຳລັງພະຍາຍາມເຊື່ອງບາງສິ່ງບາງຢ່າງ, ຫຼືເຈົ້າມັກປະກົດຕົວລຶກລັບ.
ແຕ່ນັ້ນບໍ່ແມ່ນກໍລະນີສະເໝີໄປ. ບາງຄັ້ງຄວາມເປັນກາງພຽງແຕ່ເຫມາະກັບປັດຈຸບັນ.
ດັ່ງນັ້ນ ລັກສະນະເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນຫຍັງ? ແລະເຈົ້າຈະໃຊ້ພວກມັນແນວໃດເພື່ອປະໂຫຍດຂອງເຈົ້າ?
ລັກສະນະບຸກຄະລິກກະພາບທີ່ເປັນກາງແມ່ນຫຍັງ?
ຖ້າໃຜຜູ້ໜຶ່ງເຄີຍພັນລະນາເຈົ້າດ້ວຍຄຳສັບທີ່ປົກກະຕິແລ້ວຖືວ່າເປັນແງ່ບວກ ແຕ່ໄດ້ເພີ່ມປະໂຫຍກທີ່ວ່າ, “ຜິດ”, ພວກເຂົາອາດຈະໃຊ້ບຸກຄະລິກລັກສະນະທີ່ເປັນກາງ.
ລັກສະນະທີ່ເປັນກາງບໍ່ແມ່ນວ່າດີສະເໝີໄປ ຫຼືບໍ່ດີສະເໝີໄປ. ພວກເຂົາສາມາດເປັນອັນຕະລາຍຫຼືເປັນປະໂຫຍດ, ຂຶ້ນກັບສະຖານະການແລະລະດັບຂອງມັນ. ດັ່ງທີ່ທ່ານຈະເຫັນໃນລາຍການຂ້າງລຸ່ມນີ້, ລັກສະນະທີ່ເປັນກາງສາມາດດຶງເຈົ້າເຂົ້າໄປໃກ້ຄົນ ຫຼື ເຮັດໃຫ້ເຈົ້າແລ່ນໄປໃນທິດທາງກົງກັນຂ້າມ.
ໃຫ້ພິຈາລະນາຕົວຢ່າງຕໍ່ໄປນີ້:
- ຄວາມຊື່ສັດ ສາມາດດີໃນບາງສະຖານະການ; ຢູ່ໃນຄົນອື່ນ, ມັນສາມາດເປັນອັນຕະລາຍໄດ້.
- ຄວາມຖືກຕ້ອງ ຫຼືຄຸນຄ່າຂອງ ການເຊື່ອຟັງ ແມ່ນຂຶ້ນກັບບຸກຄົນ ຫຼືກົດລະບຽບທີ່ທ່ານເປັນ.ການເຊື່ອຟັງ.
- ຄວາມງຽບ ຫຼື ສະຫງວນ ສາມາດມາຈາກຄວາມເຂັ້ມແຂງ, ແຕ່ມັນກໍ່ສາມາດມາຈາກຄວາມຂີ້ຄ້ານ.
ດ້ວຍການເຕີບໂຕ ແລະ ການເຕີບໂຕເຕັມທີ່, ລັກສະນະທີ່ເປັນກາງສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງທ່າແຮງໃນທາງບວກຂອງເຂົາເຈົ້າ.
ລັກສະນະທີ່ເປັນກາງແມ່ນຫຍັງ?
ຄົນມັກຈະສັບສົນລັກສະນະບຸກຄະລິກກະພາບກັບລັກສະນະລັກສະນະ. ລັກສະນະ ຂອງເຈົ້າແມ່ນກ່ຽວຂ້ອງກັບຜູ້ທີ່ເຈົ້າຢູ່ພາຍໃນ, ໃນຂະນະທີ່ ບຸກຄະລິກກະພາບ ຂອງເຈົ້າເປັນສິ່ງທີ່ຄົນເຮົາສາມາດເຫັນໄດ້ໂດຍບໍ່ຮູ້ຕົວຂອງເຈົ້າ. ເຂົາເຈົ້າເຫັນມັນໃນວິທີທີ່ເຈົ້າສ້າງຕົວເຈົ້າເອງ ແລະໃນການກະທໍາຂອງເຈົ້າ.
ຫຼືເວົ້າອີກວິທີໜຶ່ງ, ລັກສະນະ ແມ່ນເຈົ້າເປັນໃຜ ໃນຂະນະທີ່ ບຸກຄະລິກກະພາບ ແມ່ນສິ່ງທີ່ເຈົ້າເຮັດ.
ມັນອາດຈະແຈ້ງໃຫ້ຄົນແປກໜ້າຮູ້ວ່າເຈົ້າຕະຫຼົກ (ບຸກຄະລິກລັກສະນະ) ເມື່ອເຈົ້າເວົ້າຕະຫຼົກ ແລະເຮັດໃຫ້ຄົນຫົວຫົວ. ແຕ່ຜູ້ທີ່ຮູ້ຈັກເຈົ້າດີທີ່ສຸດສາມາດເຫັນໄດ້ເກີນຄວາມຕະຫຼົກພາຍນອກຕໍ່ກັບລັກສະນະລັກສະນະທີ່ຢູ່ເບື້ອງຫຼັງ.
ເນື່ອງຈາກເຫດນີ້, ພວກເຂົາເຈົ້າມີແນວໂນ້ມທີ່ຈະຮູ້ ວິທີທີ່ທ່ານໃຊ້ ຄວາມຮູ້ສຶກຂອງ humor (ລັກສະນະ) ໃນເວລາທີ່ທ່ານຄິດວ່າບໍ່ມີໃຜຊອກຫາ.
ພິຈາລະນາລັກສະນະທີ່ເປັນກາງທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບການຕະຫຼົກເຫຼົ່ານີ້:
- ດູຖູກ
- ໃນແງ່ດີ
- ການດູຖູກຕົນເອງ
- ໃຈເບົາ
- ໃນແງ່ດີ
ນອກຈາກນັ້ນ, ມັນເປັນມູນຄ່າທີ່ສັງເກດວ່າເຖິງແມ່ນວ່າຜູ້ທີ່ໃຊ້ຄວາມຕະຫລົກຂອງເຂົາເຈົ້າໂດຍຄ່າໃຊ້ຈ່າຍຂອງຄົນອື່ນກໍ່ສາມາດຮຽນຮູ້ທີ່ຈະເລືອກເອົາການນໍາໃຊ້ທີ່ແຕກຕ່າງແລະເປັນປະໂຫຍດກວ່າສໍາລັບມັນ.
ເວົ້າອີກຢ່າງໜຶ່ງ, ຕົວລະຄອນຂອງທ່ານສາມາດປ່ຽນແປງໄດ້ ເມື່ອເຈົ້າເຕີບໃຫຍ່. ມັນຍັງສາມາດເສື່ອມສະພາບໄດ້. ເນື່ອງຈາກວ່າມີລັກສະນະຫຼາຍເທົ່າທີ່ເຈົ້າເລືອກເລືອກ, ໂດຍອີງໃສ່ສິນລະທຳ ແລະຄວາມເຊື່ອຂອງເຈົ້າ, ກ່ຽວກັບທ່າອ່ຽງຫຼັກຂອງເຈົ້າ.
ແລະ ຍິ່ງສັງຄົມໃຫ້ລາງວັນເຈົ້າສຳລັບຄຸນລັກສະນະລັກສະນະຂອງເຈົ້າ (ເຊັ່ນ: ການເສີມສ້າງທາງບວກ), ມີໂອກາດຫຼາຍຂຶ້ນ. ເຈົ້າຈະຍຶດຖືເຂົາເຈົ້າ.
99 ລັກສະນະບຸກຄະລິກກະພາບທີ່ເປັນກາງ
ເບິ່ງລາຍຊື່ຕໍ່ໄປນີ້ຂອງລັກສະນະບຸກຄະລິກກະພາບທີ່ເປັນກາງ, ຈື່ໄວ້ວ່າແຕ່ລະຄົນຈະສະແດງອອກແຕກຕ່າງກັນແນວໃດໃນສອງຄົນທີ່ມີຄວາມເຊື່ອ ຫຼືທັດສະນະຄະຕິກົງກັນຂ້າມ.
ຄິດເຖິງສຽງທີ່ແຕກຕ່າງກັນທີ່ເຈົ້າອາດຈະໄດ້ຍິນໃນສຽງຂອງໃຜຜູ້ຫນຶ່ງໃນເວລາທີ່ເຂົາເຈົ້າອະທິບາຍບາງຄົນທີ່ເຂົາເຈົ້າຫາກໍ່ໄດ້ພົບກັບຫນຶ່ງໃນຄໍາສັບຕ່າງໆເຫຼົ່ານີ້.
Ascentminded
ຜະຈົນໄພ
ເຫັນດີນໍາ
Aloof
Amiable
ທະເຍີທະຍານ
Antisocial
ກະວົນກະວາຍ
Artful
Ascetic
Asocial
Big-thinking
Breezy
Business like
ບໍ່ຫວ່າງ
ສະຫງົບ ຫຼື ສະຫງົບ
ບໍ່ສະບາຍ
ສະບາຍໆ
ເບິ່ງ_ນຳ: 32 ລັກສະນະຂອງໝູ່ທີ່ດີ (ຄຸນລັກສະນະທີ່ຈຳເປັນທີ່ຕ້ອງຊອກຫາ)ສະຫຼາດ
ໃຈເຢັນ
Circumspect
ການແຂ່ງຂັນ
ສັບສົນ ຫຼືສັບສົນ
ອະນຸລັກ
ສ້າງສັນ
ຄົມຊັດ
ຢາກຮູ້ຢາກເຫັນ
>ກໍານົດ
ອຸທິດຕົນ ຫຼືຄົງທີ່
ຄອບຄອງ
ຄວາມຝັນ
ຂັບເຄື່ອນ
Droll ຫຼືແຫ້ງ
Earthy
Effeminate
Emotional
Enigmatic
Even-tempered
Extraverted
Flirtatious
>Folksy
Formal
Freewheeling
Frugal
ຕະຫລົກ ຫຼືມີປັນຍາ
ໃຈກວ້າງ
ທີ່ກ່ຽວຂ້ອງເພີ່ມເຕີມ ບົດຄວາມ:
13 ສັນຍານວ່າເຈົ້າເປັນຜູ້ຍິງທີ່ຍອມຈຳນົນໃນຕົວເຈົ້າຄວາມສຳພັນ
29 ຈຸດທີ່ບົ່ງບອກວ່າເຈົ້າມີບຸກຄະລິກກະພາບທີ່ເຂັ້ມຂຸ້ນ
11 ເຫດຜົນທີ່ນາງຕີເຈົ້າ ແລະວິທີການຈັດການກັບມັນ
ດີເລີດ
Guileless
High-spirited
Honest
Hurried
Hypnotic
Iconoclastic
Idiosyncratic
Immaculate
Impassive
Impulsive ຫຼື Rash
Intense
Introverted
ບໍ່ສົນໃຈ
ເວົ້າຫຼາຍ ຫຼືເວົ້າຫຼາຍ
ແມ່
ມົວ
ພິຖີພິຖັນ
ລຶກລັບ
ບໍ່ແຂ່ງຂັນ
ເຊື່ອຟັງ
ແບບເກົ່າ
ເປີດໃຈ
ເວົ້າອອກນອກ ຫຼື ດູຖູກ
ຂີ້ຄ້ານ
ການເມືອງ
ຊັດເຈນ
ຄາດເດົາໄດ້
Preoccupied
ສ່ວນຕົວ
ກ້າວຫນ້າ
ພູມໃຈ
ຄໍາຖາມ
ສະຫງວນ
ຍັບຍັ້ງ
ການອອກບຳນານ
ຍາກ
ຄວາມລັບ
ສະຕິຕົນເອງ
ຮ້າຍແຮງ
ບໍ່ຄ່ອຍເຊື່ອງ່າຍໆ
ອ່ອນ ຫຼືຄວາມຮູ້ສຶກ
ສະຫງົບ ຫຼືງຽບ
ໂດດດ່ຽວ
ເຄັ່ງຄັດ ຫຼືເຄັ່ງຄັດ
ດື້ດ້ານ
ແບບມີສະໄຕ
ແຂງ
ບໍ່ປ່ຽນແປງ
ບໍ່ຢັບຢັ້ງ
ບໍ່ສາມາດຄາດເດົາໄດ້
ບໍ່ສົນໃຈ
ສະຫຼາດ
ແນວໃດ ເພື່ອໃຊ້ລາຍຊື່ລັກສະນະບຸກຄະລິກກະພາບທີ່ເປັນກາງນີ້
ເຈົ້າສາມາດເຮັດຫຍັງໄດ້ກັບລາຍຊື່ຂອງບຸກຄະລິກກະພາບທີ່ເປັນກາງ?
- ລະບຸລັກສະນະທີ່ເປັນກາງຂອງເຈົ້າເອງ ແລະຄົ້ນຫາທ່າແຮງຂອງພວກມັນ
- ອະທິບາຍໝູ່ສະໜິດຂອງເຈົ້າແຕ່ລະຄົນໂດຍໃຊ້ບາງຄຳສັບເຫຼົ່ານີ້.
- ອະທິບາຍຄູ່ແຂ່ງ, ສັດຕູ, ຫຼືພວກອິດສະຫລະໂດຍໃຊ້ບາງຄຳສັບເຫຼົ່ານີ້.
- ຂຽນບົດສຳພາດວຽກໂດຍບໍ່ເສຍຄ່າເຊິ່ງບາງຄຳເຫຼົ່ານີ້ຂຶ້ນມາ.
- ຖ້າທ່ານເປັນນັກຂຽນ, ຈົ່ງສ້າງຕົວລະຄອນທີ່ມີຜົນກະທົບທີ່ເປັນຄວາມລຶກລັບຈົນຮອດຕອນທ້າຍ.
ຍິ່ງເຈົ້າຮູ້ຕົວເຈົ້າເອງ ແລະ ບຸກຄະລິກລັກສະນະຂອງເຈົ້າໄດ້ດີຂຶ້ນ, ເຈົ້າສາມາດປູກຝັງໄດ້ຫຼາຍຂຶ້ນ. ລັກສະນະລັກສະນະທີ່ເຈົ້າຕ້ອງການໃຫ້ເກີດປະໂຫຍດສູງສຸດຈາກສິ່ງທີ່ເຈົ້າມີ.
ການຮັບຮູ້ຕົນເອງແມ່ນເພື່ອນຂອງເຈົ້າ.
ລັກສະນະບຸກຄະລິກກະພາບທີ່ເປັນກາງອັນໃດພັນລະນາເຖິງເຈົ້າ?
ຫຼືເຈົ້າເຄີຍໃຊ້ອັນໃດເພື່ອອະທິບາຍຄົນອື່ນ? ແລະນ້ຳສຽງ ຫຼື ການສະແດງອອກທາງໜ້າອັນໃດໄປພ້ອມກັບຄຳສັບທີ່ເຈົ້າເລືອກ? (ບໍ່ມີການຕັດສິນ, ທີ່ນີ້.)
ເບິ່ງ_ນຳ: 11 ແນວຄວາມຄິດຫ້ອງໂຮງແຮມ Romantic ສໍາລັບນາງໃຫ້ຄິດເຖິງຕົວລະຄອນທີ່ສົມມຸດຕິຖານທີ່ສະແດງໃຫ້ເຫັນບາງລັກສະນະເຫຼົ່ານີ້ ແລະຈິນຕະນາການຜົນໄດ້ຮັບທີ່ແຕກຕ່າງກັນ ຖ້າລັກສະນະເຫຼົ່ານີ້ໄດ້ສະແດງອອກໃນທາງທີ່ດີທີ່ສຸດ ແລະຮ້າຍແຮງທີ່ສຸດ.
ຈາກນັ້ນຈິນຕະນາການວ່າຕົວລະຄອນນັ້ນແມ່ນເຈົ້າຫຼືບໍ່.
