15 sterk persónueinkenni sem þú getur þróað

Persónuleiki þinn hefur bein áhrif á næstum alla þætti lífs þíns, allt frá samböndum þínum til ferils þíns.

Ef þú ert með sterka persónuleikagerð ertu líklega sjálfhverf.

Þú veist hvað þú vilt og gerir allt til að ná markmiðum þínum.

Því miður getur það að hafa ráðríkan persónuleika líka nuddað sumu fólki á rangan hátt. Sterk persónuleikagerð gæti yfirbugað aðra.

Til að njóta kosta sterks persónuleika án þess að fjarlægja þá sem eru í kringum þig skaltu kanna eiginleika sem tengjast sterkum persónuleika.

Hvað þýðir það þýðir að hafa sterkan persónuleika?

Fólk með drottnandi persónueinkenni eru oft útrásargjarnir með sterka sjálfsmynd. Þeir eru oft verkefnamiðaðir og beinir með ákvarðanir sínar og samskipti.

Sterkir persónuleikar hafa einnig nokkra galla. Fólki getur fundist ríkjandi einstaklingar vera illa við sig, vegna þess að þeir þurfa að hafa stjórn á aðstæðum.

Sama hvort þú ert með meiri hlédrægan persónuleika eða háværan, ráðandi persónuleika, rannsóknir benda til þess að þú getir breytt hegðun þinni. Alþjóðlegur hópur vísindamanna stofnaði Personality Change Consortium til að fara yfir áhrif mismunandi persónugerða á lífsafkomu.

Rannsakendurnir komust að þeirri niðurstöðu að persónuleiki þinn hefur mikil áhrif á árangur þinn í lífinu, sem gefur þérsjálfstjórnandi. Viðurkenndu hvernig þú getur sært eða móðgað fólk þegar þú ert ekki meðvitaður um tilfinningar þess eða burst þær af því að þú ert ósammála afstöðu þeirra.

Gakktu úr skugga um að hlusta á aðra, jafnvel þegar þú heldur að þú vitir best. Biðjið um inntak þeirra, endurgjöf og skoðanir. Viðurkenndu og sættu þig við að aðrir gætu brugðist tilfinningalega við einhverju sem þú nálgast á greinandi hátt.

Þessi tegund af tilfinningagreind gerir þig að sterkari og áhrifaríkari leiðtoga - jafnvel þótt hún stangist á við náttúrulega eðlishvöt þína.

Hvernig á að takast á við sterkan persónuleika

Að eiga við mann með alvarlegan persónuleika er ekki alltaf auðvelt, sérstaklega á vinnustaðnum eða í samböndum.

Ef þú ert með ráðandi vinnufélaga gætirðu átt erfitt með að sýna kunnáttu þína. Í sambandi getur ríkjandi maki valdið því að þú finnur fyrir óöryggi eða hræddum við að segja skoðanir þínar.

Hér eru nokkur ráð til að takast á við sterkan persónuleika:

• Notaðu stutt og bein samskipti til að komast að efninu
• Talaðu upp þegar þú vilt ríkjandi manneskja til að hlusta
• Ekki leyfa ráðandi fólki að taka heiðurinn af vinnu þinni
• Settu þér skýr, mælanleg markmið þegar þú vinnur að verkefni

Ásamt þessum tillögum, þú ættir að forðast að taka hluti persónulega. Ráðandi fólk gerir sér ekki alltaf grein fyrir því hvernig aðrir túlka orð þeirra og gjörðir. Skildu að hinn aðilinn gætiekki ætlað að móðga þig.

Að láta sterkan persónuleika virka fyrir alla

Fólk með sterkan persónuleika er mjög einbeittir einstaklingar með skýran metnað og mikinn áhuga. Hins vegar hafa þeir einnig tilhneigingu til að hafa sterkar skoðanir og ráðrík viðhorf sem geta skapað núning við aðra.

Ef þú ert harður persónuleiki, reyndu að hægja á þér og hlusta virkan á aðra. Þetta gerir þig minna ógnvekjandi og tengdari. Þegar um er að ræða einhvern sem hefur sterkan persónuleika hjálpar það að passa við samskiptastíl þeirra. Talaðu hnitmiðað.

Notaðu ráðin sem rædd eru eða leitaðu aðstoðar fagfólks til að stjórna sterkum persónuleika. Fólk getur aðlagað hegðun sína en það krefst skuldbindingar.

Haltu áfram að vinna að samskiptahæfileikum þínum og taktu eftir því hvernig aðrir skynja persónuleika þinn til að skapa minni núning í vinnunni eða heima.

Er slæmur hlutur að hafa sterkan persónuleika?

Nei, það er það ekki. En það er heldur ekki alltaf gott. Það eru kostir og gallar við að hafa þessa tegund af persónuleika. Sterk persónueinkenni geta skipt sköpum frá gríðarlega aðlaðandi yfir í mjög móðgandi.

Það jákvæða við að hafa þessa tegund persónuleika eru meðal annars:

• Leiðtogahæfileikar
• Metnaður
• Mikill orku
• Félagshæfileikar
• Ævintýralegt

Neikvættir eru meðal annars:

• Bossy
• Moody
• Þrjóskur
• Yfirgnæfandi
• Árásargjarn

Lítum nánar á sterka eiginleika þessarar tegundar persónuleika og hvernig hægt er að nýta þau þér til framdráttar ef þú ert það.

15 sterk persónueinkenni ríkjandi einstaklings

Það er ekki alltaf auðvelt að greina persónuleikagerð sína sjálf. Það fer eftir sjálfsmynd þinni, þú gætir séð sjálfan þig sem miðja veginn á meðan aðrir líta á þig sem ríkjandi manneskju.

Til að ákvarða hvort þú hafir sterkan persónuleika skaltu fylgjast með eftirfarandi 15 eiginleikum, hegðun og eiginleikum.

1. Direct Communicator

Ríkjandi fólk hefur tilhneigingu til að nota bein samskipti. Þeir halda skilaboðum sínum stuttum og markvissum, í stað þess að útfæra smáatriði. Ef þú ert með sterkan persónuleika segirðu líklega það sem þú meinarog forðastu að bæta óþarfa upplýsingum við samtalið.

Þú gætir líka orðið pirraður þegar aðrir svara ekki beint. Þegar fólk gefur óljós eða langdregin svör við spurningu gætir þú fundið þörf á að trufla það til að hvetja það til að komast að efninu.

2. Mjög sjálfstraust

Sjálfstraust er einn af algengustu persónueinkennum ráðríks einstaklings. Það þarf sjálfstraust til að leiða aðra og framfylgja dagskrá þinni. Ef þú átt í erfiðleikum með að tjá þig í hópnum eða líkar ekki að vera aðalákvarðanataki, gætir þú ekki haft sterkan persónuleika.

Sjálfstraust er trú þín eða traust á hæfileikum þínum. Ráðandi fólk trúir því að það muni ná árangri, jafnvel þegar það stendur frammi fyrir frekari áskorunum. Sumum gæti fundist sjálfstraust þitt hallærislegt eða hrokafullt. Vertu viss um að gefa öðrum tækifæri til að tjá sig og koma með tillögur.

3. Fljótur ákvörðunaraðili

Þar sem ríkjandi fólk veit hvað það vill og hefur traust á vali sínu, sýnir það oft fljóta ákvarðanatökuhæfileika. Í stað þess að gefa sér tíma til að fara vel yfir alla möguleika, halda þeir áfram með val sitt á fullum hraða.

Fljótri ákvarðanatöku fylgir stundum kostnaður. Fólk með ríkjandi persónuleika er líklegra til að sleppa smáatriðum sem geta leitt til fleiri villna eða mistaka samanborið við þá sem nota varkár nálgun við ákvarðanatöku.gerð.

4. Árangursmiðað

Fólk með sterkan persónuleika hefur yfirleitt meiri áhyggjur af niðurstöðum samanborið við ferla sem notuð eru til að ná árangri. Þetta er algengur eiginleiki farsælra leiðtoga, þar sem það gerir þeim kleift að einbeita sér meira að heildarmyndinni.

Árangursmiðað fólk gæti líka leitað að flýtileiðum til að ná markmiðum sínum hraðar. Þeir gætu líka haft minni áhyggjur af áhrifum ferlanna sem þeir velja ef þeir ná tilætluðum árangri.

Þeir geta til dæmis verið svo árangursmiðaðir að þeir móðga eða ekki viðurkenna fólk sem er hluti af ferlinu við að ná niðurstöðunni.

5. Hefur gaman af því að taka stjórn

Þeir sem hafa sterka persónueinkenni hafa sjálfstraust til að taka stjórn á aðstæðum. Í hópumhverfi, dregur ríkjandi einstaklingur að sjálfsögðu í átt að yfirvaldsstöðu, gefur öðrum fyrirmæli og stýrir verkefninu.

Þrá til að ná stjórn er algengur eiginleiki leiðtoga. Hins vegar geta ríkjandi persónuleikar átt í erfiðleikum með hlutverk sem krefjast stöðugs eftirlits.

6. Horfir beint á hlutina

Ásamt því að taka stjórnina eru eintómir einstaklingar óhræddir við að takast á við krefjandi verkefni. Þeir hafa tilhneigingu til að horfast í augu við hlutina í stað þess að eyða meiri tíma í að rannsaka bestu lausnirnar. Þegar einstaklingur með sterkan persónuleika lendir í vandræðum reynir hann að leysa málið fljótt.

Ríkjandifólk kýs líka að höndla hlutina persónulega ef það telur sig vera besti maðurinn í verkefnið. Til dæmis ætti leiðtogi með ríkjandi persónuleika ekki í neinum vandræðum með að aga undirmenn fyrir lélega frammistöðu.

7. Sjálfsörvandi

Fólk með sterkan persónuleika er oft sjálfhverf einstaklingur. Þeir hafa drifkraft og löngun til að ná markmiðum sínum. Í sumum tilfellum geta ráðandi einstaklingar orðið of einbeittir að metnaði sínum. Þetta getur leitt til jarðgangasjónar.

Að verða of einbeittur að markmiði gerir það erfiðara að greina vandamál sem geta haft áhrif á niðurstöðuna. Til dæmis getur einbeiting þín á markmiði valdið því að þú horfir framhjá hugsanlegum vandamálum með stefnu þína eða ferli.

8. Þægilegt að taka áhættu

Sterkur persónuleiki gefur þér sjálfstraust til að taka áhættu. Þar sem ríkjandi fólk er einnig oft árangursmiðað hefur það minni áhyggjur af hugsanlegri áhættu. Þegar þú treystir getu þinni til að takast á við erfið verkefni ertu minna hræddur við að mistakast.

Ríkjandi fólk gerir ráð fyrir að það muni ná árangri og dvelja ekki við fyrri mistök eða mistök. Þeir hafa tilhneigingu til að horfa fram á veginn á heildarmyndina og geta tekið áhættu sem aðrir reyna að forðast.

9. Skoðanir

Vegna margra þeirra eiginleika sem fjallað er um er fólk með sterkan persónuleika oft með skoðanir. Þeir treysta eðlishvötinni, halda sig við siðferði sitt og eru óhræddir við að tjá sigsjálfum sér. Með sterkum persónuleika fylgja sterkar skoðanir.

Að hafa sterka skoðun á efni getur orðið kostur eða ókostur eftir aðstæðum. Þú þarft oft sterka skoðun þegar þú stjórnar mikilvægum viðskiptaákvörðunum. Hins vegar getur það skapað árekstra að gefa sterkar skoðanir í mannlegum samskiptum.

10. Metnaðarfull

Flestir sterkir persónuleikar setja sér há markmið og finna sig knúna til að ná þeim. Reyndar, vegna þess að þeir hafa öflugan persónuleika, geta þeir hvatt aðra til að hjálpa þeim að ná markmiðum sínum þar sem eldmóð þeirra er segulmagnuð.

Hins vegar geta þeir líka keyrt yfir fólk til að ná markmiðum sínum og viðhalda krafti sínu. . Metnaður þeirra til að ná árangri í öllum viðleitni er hluti af því sem gerir þá að hafa svo sterkan persónuleika sem er ekki viðkvæmur fyrir tilfinningum annarra.

11. Tilfinningalega sjálfstjórnandi

Einn af sterkustu eiginleikum þessa persónuleika er hæfileikinn til að stjórna tilfinningum á streituvaldandi eða krefjandi tímum. Hann eða hún er fær um að draga djúpt andann þegar í húfi er og hugsa rökrétt og stefnumótandi án þess að leyfa tilfinningum að grafa undan heilbrigðri hugsun.

Fyrir öðrum getur þessi hæfileiki til að vera tilfinningalega hafður verið kaldur eða tilfinningalaus, en fyrir sterkan persónuleika, það er eina ásættanlega aðferðin til að ná árangri. Tilfinningar þoka bara hugsunum þínum.

12. Ráðandi

Sumir sterkirpersónuleikar hafa tilhneigingu til að drottna yfir öðrum, bæði í persónulegum og faglegum aðstæðum. Vegna þess að þeir eru öruggir og sjálfsöruggir gætu þeir trúað því að þeir viti bestu leiðina til að halda áfram eða hafi réttu svörin við hvaða vandamáli sem er. Og þeir hika ekki við að tjá sig.

Að vera of ráðandi getur komið í veg fyrir aðra, sérstaklega þá sem hafa ekki tilhneigingu til að tjá sig eins oft eða finnst minna þægilegt að vera í aðalhlutverki. En að vera drottnandi hefur líka sína hlið þegar erfiður persónuleiki þarf til að taka erfiða ákvörðun eða leiða brautina þegar leiðin fram á við er ekki auð.

13. Óþolinmóður

Einhver með kraftmikinn persónuleika finnst svo öruggur og skýr um hvað eigi að gera eða hvernig eigi að höndla eitthvað að hann eða hún hefur ekki mikla þolinmæði við aðra sem eru ekki um borð.

Sterkir persónuleikar líkar ekki við að dilla eða nudda vandamál endalaust þegar svarið við þeim er svo skýrt og augljóst. Hann eða hún gæti verið að gera lítið úr öðrum og skera þá af vegna þess að umræða finnst eins og tímasóun.

14. Mislíkar við smáspjall

Hver hefur tíma fyrir að spjalla um tilgangslaust efni þegar þú gætir verið að breyta heiminum? Sterkir persónuleikar hafa litla þolinmæði fyrir smáræði eða óljós samtöl.

Þú vilt efnismikil samtöl sem munu auka markmið þín og hvetja til hugmynda og aðgerða.

15. Seigur

Þegar hlutirnir fara úrskeiðis gerirðu það ekkivelta sér upp úr sjálfsvorkunn eða gremju. Þú ferð aftur í hnakkinn og finnur út hvað þú átt að gera. Hæfni þín til að aðgreina tilfinningar þínar frá aðstæðum gerir þér kleift að hugsa skýrt.

Þú átt ekki í vandræðum með að viðurkenna að þú hafir rangt fyrir þér ef þú olli ástandinu og þú leitar leiða til að læra af áfallinu .

Fleiri tengdar greinar:

15 mismunandi merki um að þú sért með óvirkan persónuleika

10 merki um að þú ert Sjaldgæfsta persónuleikategund í heimi

Af hverju ENFP og INFJ persónuleikar passa vel saman

Líkindi og munur á INTP og INTJ

Hvernig á að hafa sterkan persónuleika án þess að hræða fólk

Að þróa sterkari persónuleika gæti hjálpað þér að komast áfram í ferli þínum eða samböndum. Hins vegar getur ríkjandi persónuleiki líka verið afleitur og skapað frekari áskoranir. Notaðu eftirfarandi ráð til að þróa sterkan persónuleika án þess að hræða fólk:

Hægðu á þér

Fyrsta skrefið til að verða minna ógnvekjandi er að hægja á þér. Passaðu hraða þinn við þá sem eru í kringum þig til að forðast að yfirbuga þá með drifkrafti þínu og einlægu viðhorfi.

Þú þarft ekki að flýta þér beint í öll verkefni. Þegar þú vinnur með öðrum, gefðu þér tíma til að ræða verkefnið og ferla sem þú munt nota til að framkvæma það.

Þó að þetta kunni að ganga gegn árangursmiðaðri eðli þínu, þá er samstarf um aðferðir ogferlar hjálpa til við að byggja upp sterkari tengsl við aðra.

Hlustaðu á virkan hátt

Ríkjandi fólk vill frekar stutt, bein samtöl. Ef þú finnur þig stöðugt að bíða eftir að hinn aðilinn ljúki að tala gætirðu misst af fullri merkingu skilaboðanna.

Fólk hefur líka tilhneigingu til að taka eftir því þegar aðrir hlusta ekki sem getur skapað frekari fjarlægð.

Í stað þess að reyna að slíta fólk í miðju samtali skaltu hætta og hlusta . Að hlusta á aðra með virkum hætti er merki um virðingu og gerir þig aðgengilegri.

Týstu þakklæti

Ef þú ert harður persónuleiki gætirðu átt erfitt með að þakka þegar aðrir hjálpa þér út úr aðstæðum.

Án þakklætis geta aðrir gert ráð fyrir að þú kunnir ekki að meta aðstoðina. Fólk gæti farið að gefa þér meira pláss og forðast að vinna með þér vegna afstöðu þinnar.

Til að forðast þessi vandamál skaltu muna að sýna þakklæti þitt. Það að brosa og þakka þér gæti gert þig aðeins minna ógnvekjandi í augum annarra.

Vertu auðmjúkur

Náttúrulegt sjálfstraust þitt og samkeppnishæfni getur valdið því að þú verður stærandi af árangri þínum.

Eins og með þakklæti gerir auðmýkt þig tengdari og auðveldari að umgangast þig. Vertu auðmjúkur í stað þess að státa þig af árangri þínum.

Þróaðu með þér samkennd

Það eru ekki allir á sama máli og hæfileika þína til að vera tilfinningaleg.