مواد جي جدول
توهان جي شخصيت سڌو سنئون توهان جي زندگيءَ جي هر پهلو تي اثر انداز ٿئي ٿي، توهان جي رشتن کان وٺي توهان جي ڪيريئر تائين.
جيڪڏهن توهان وٽ هڪ مضبوط شخصيت جو قسم آهي، ته توهان ممڪن طور خود حوصلا افزائي آهيو.
توهان کي خبر آهي ته توهان ڇا ٿا چاهيو ۽ پنهنجي مقصد حاصل ڪرڻ لاءِ هر ممڪن ڪوشش ڪريو.
بدقسمتي سان، هڪ دبنگ شخصيت هجڻ پڻ ڪجهه ماڻهن کي غلط طريقي سان مسمار ڪري سگهي ٿو. هڪ مضبوط شخصيت جو قسم ٻين تي غالب ٿي سگهي ٿو.
ڏسو_ پڻ: ڪم لاءِ 70 متاثر ڪندڙ اقتباس (همڪارن لاءِ ترغيب)پنهنجي آس پاس وارن کي ڌار ڪرڻ کان سواءِ هڪ مضبوط شخصيت جي فائدن مان لطف اندوز ٿيڻ لاءِ، مضبوط شخصيتن سان لاڳاپيل خاصيتن کي ڳوليو.
ڇا ڪري ٿو ان جو مطلب هڪ مضبوط شخصيت آهي؟
دبنگ شخصيت جي خاصيتن وارا ماڻهو اڪثر ڪري ٻاهر نڪرندڙ ٻاجهه وارا هوندا آهن مضبوط احساس سان. اهي اڪثر ڪري ڪم تي مبني هوندا آهن ۽ انهن جي فيصلن ۽ رابطي سان سڌو سنئون هوندا آهن.
مضبوط شخصيتون پڻ ڪجهه خرابين سان گڏ ايندا آهن. ماڻهن کي غالب ماڻهن کي نظر انداز ڪري سگهي ٿو، انهن جي حالتن جي ڪنٽرول ۾ رهڻ جي ضرورت جي ڪري.
جيڪڏهن توهان وٽ وڌيڪ محفوظ شخصيت آهي يا هڪ بلند آواز، غالب شخصيت آهي، تحقيق ڏيکاري ٿي ته توهان پنهنجي رويي کي تبديل ڪري سگهو ٿا. محققن جي هڪ بين الاقوامي گروهه پرسنالٽي چينج ڪنسورشيم قائم ڪيو مختلف شخصيت جي قسمن جي زندگيءَ جي نتيجن تي اثر جو جائزو وٺڻ لاءِ.
محققن اهو طئي ڪيو ته توهان جي شخصيت زندگيءَ ۾ توهان جي ڪاميابين تي سخت اثرانداز ٿئي ٿي، جيڪا توهان کي ڏئي ٿي.پاڻ سنڀاليل. سمجهو ته توهان ماڻهن کي ڪيئن زخمي يا ناراض ڪري سگهو ٿا جڏهن توهان انهن جي احساسن کان واقف نه آهيو يا انهن کي برش ڪري سگهو ٿا ڇاڪاڻ ته توهان انهن جي موقف سان متفق آهيو.
ٻين کي ٻڌڻ جو هڪ نقطو ٺاهيو، جيتوڻيڪ جڏهن توهان سوچيو ته توهان بهتر ڄاڻو ٿا. انهن جي ان پٽ، راء، ۽ راء لاء پڇو. تسليم ڪيو ۽ قبول ڪيو ته ٻيا شايد جذباتي طور تي ڪنهن شيءِ جو جواب ڏين ٿا جنهن سان توهان تجزياتي طور تي رجوع ڪريو ٿا.
هن قسم جي جذباتي ذهانت توهان کي هڪ مضبوط، وڌيڪ اثرائتو اڳواڻ بڻائي ٿي - جيتوڻيڪ اهو توهان جي فطري جبلت جي خلاف هجي.
مضبوط شخصيت سان ڪيئن ڊيل ڪجي
سنگين شخصيت رکندڙ شخص سان ڊيل ڪرڻ هميشه سولو ناهي هوندو، خاص ڪري ڪم جي جڳهه ۾ يا رشتن ۾.
جيڪڏهن توهان وٽ هڪ طاقتور همراهه آهي، ته توهان کي پنهنجي صلاحيتن کي ظاهر ڪرڻ ڏکيو پئجي سگھي ٿو. هڪ رشتي ۾، هڪ غالب پارٽنر شايد توهان کي غير محفوظ محسوس ڪرڻ يا توهان جي راء کي آواز ڏيڻ کان ڊپ ٿي سگھي ٿو.
هتي هڪ مضبوط شخصيت سان ڊيل ڪرڻ لاءِ ڪجهه صلاحون آهن:
- مقابلي تائين پهچڻ لاءِ مختصر ۽ سڌو ڪميونيڪيشن استعمال ڪريو
- جڏهن توهان هڪ غالب ٿيڻ چاهيو ٿا ته ڳالهايو ٻڌڻ لاءِ ماڻهو
- حاضر ماڻهن کي توهان جي ڪم جو ڪريڊٽ وٺڻ جي اجازت نه ڏيو
- پراجيڪٽ تي ڪم ڪرڻ دوران واضح ۽ ماپيل مقصد قائم ڪريو
انهن تجويزن سان گڏ، توهان کي ذاتي طور تي شيون وٺڻ کان پاسو ڪرڻ گهرجي. غالب ماڻهو هميشه اهو نه ٿا سمجهن ته ٻيا ڪيئن انهن جي لفظن ۽ عملن جي تشريح ڪن ٿا. سمجھو ته ٻيو ماڻھو ٿي سگھي ٿوتوهان کي ناراض ڪرڻ جو مطلب نه آهي.
هڪ مضبوط شخصيت ٺاهڻ هر ڪنهن لاءِ ڪم ڪرڻ
مضبوط شخصيتن وارا ماڻهو انتهائي ڌيان وارا ماڻهو آهن جيڪي واضح عزائم ۽ تمام گهڻي حوصلا رکندڙ آهن. تنهن هوندي، انهن ۾ مضبوط رايا ۽ دٻدٻي وارو رويو پڻ هوندو آهي جيڪو شايد ٻين سان ٽڪراءُ پيدا ڪري سگهي ٿو.
جيڪڏهن توهان وٽ سخت شخصيت آهي، ته سست ٿيڻ جي ڪوشش ڪريو ۽ ٻين کي فعال طور تي ٻڌو. اهو توهان کي گهٽ خوفناڪ ۽ وڌيڪ لاڳاپيل بڻائي ٿو. جڏهن ڪنهن سان معاملو ڪيو وڃي جيڪو هڪ مضبوط شخصيت آهي، اهو انهن جي رابطي جي انداز سان ملائڻ ۾ مدد ڪري ٿو. اختصار سان ڳالهايو.
هڪ مضبوط شخصيت کي منظم ڪرڻ لاءِ بحث ڪيل صلاحون استعمال ڪريو يا ماهرن جي مدد حاصل ڪريو. ماڻهو پنهنجي رويي کي ترتيب ڏئي سگهن ٿا، پر اهو عزم جي ضرورت آهي.
پنهنجي ڪميونيڪيشن جي مهارتن تي ڪم جاري رکو ۽ ان تي ڌيان ڏيو ته ٻيا ڪيئن توهان جي شخصيت کي سمجهن ٿا ته جيئن ڪم يا گهر ۾ گهٽ ڇڪتاڻ پيدا ٿئي.
تبديلي لاءِ قابل عمل مقصد. توهان جي شخصيت جي خاصيتن کي سڃاڻڻ کان پوء، توهان فعال طور تي پنهنجي رويي کي تبديل ڪرڻ جي ڪوشش ڪري سگهو ٿا.ڇا هڪ مضبوط شخصيت هجڻ هڪ خراب شيء آهي؟
نه، اهو ناهي. پر اهو هميشه سٺي شيء ناهي. هن قسم جي شخصيت حاصل ڪرڻ جا فائدا ۽ نقصان آهن. مضبوط شخصيت جا خاصيتون گامٽ کي تمام گهڻي پرڪشش کان وٺي شديد جارحيت تائين هلائي سگهن ٿا.
هن قسم جي شخصيت جي مثبت پاسن ۾ شامل آهن:
- قيادت جون صلاحيتون
- عزم 7>هاءِ توانائي
- ملڪيت
- حوصلہ افزائي 9>0>منفي ۾ شامل آهن:
- باسي
- موڊي
- ضد 7>زور
- جارحيت پسند 9>
اچو ته هن قسم جي شخصيت جي مضبوط خصوصيتن تي وڌيڪ ويجهڙائي سان نظر وجهون ۽ جيڪڏهن توهان هڪ آهيو ته اهي توهان جي فائدي لاءِ ڪيئن استعمال ٿي سگهن ٿيون.
15 طاقتور شخصيت جا مضبوط خاصيتون
پنهنجي شخصيت جي قسم جي خود تشخيص ڪرڻ هميشه آسان ناهي. توهان جي خود تصوير تي مدار رکندي، توهان پنهنجي پاڻ کي روڊ جي وچ ۾ ڏسي سگهو ٿا جڏهن ته ٻيا توهان کي هڪ غالب شخص طور ڏسندا.
اهو طئي ڪرڻ لاءِ ته توهان وٽ هڪ مضبوط شخصيت آهي، هيٺ ڏنل 15 خاصيتن، رويي ۽ خصلتن تي ڌيان ڏيو.
1. Direct Communicator
حاضر ماڻهو سڌو سنئون ڪميونيڪيشن استعمال ڪندا آهن. اهي تفصيل تي تفصيل ڏيڻ بدران پنهنجا پيغام مختصر ۽ نقطي تائين رکن ٿا. جيڪڏهن توهان وٽ هڪ مضبوط شخصيت آهي، توهان ممڪن آهي ته توهان جو مطلب ڇا آهي۽ گفتگو ۾ غير ضروري معلومات شامل ڪرڻ کان پاسو ڪريو.
جڏهن ٻيا سڌو جواب ڏيڻ ۾ ناڪام ٿين ٿا ته توهان به ناراض ٿي سگهو ٿا. جڏهن ماڻهو ڪنهن سوال جا مبهم، يا ڊگھو جواب پيش ڪن ٿا، ته شايد توهان کي ضرورت محسوس ٿئي ته انهن ۾ مداخلت ڪرڻ جي ضرورت آهي ته جيئن انهن کي نقطي تي پهچڻ لاءِ همٿايو وڃي.
2. انتهائي اعتماد
اعتماد هڪ غالب شخص جي سڀ کان عام شخصيت جي خاصيتن مان هڪ آهي. اهو ٻين جي اڳواڻي ڪرڻ ۽ توهان جي ايجنڊا کي لاڳو ڪرڻ لاء اعتماد وٺندو آهي. جيڪڏهن توهان هجوم ۾ ڳالهائڻ لاءِ جدوجهد ڪندا آهيو يا بنيادي فيصلو ڪندڙ هجڻ کي ناپسند ڪندا آهيو، ته شايد توهان وٽ مضبوط شخصيت نه هجي.
ڏسو_ پڻ: 17 بهترين ائپس 2023 ۾ دوست ڳولڻ لاءِخود اعتمادي آهي توهان جو يقين يا توهان جي صلاحيتن تي ڀروسو. غالب ماڻهن کي يقين آهي ته اهي ڪامياب ٿيندا، جيتوڻيڪ اضافي چئلينج کي منهن ڏيڻ دوران. ڪجهه شايد توهان جي اعتماد جي سطح کي ختم ڪرڻ يا وڏائي ڳولي سگھن ٿا. پڪ ڪريو ته توهان ٻين کي پنهنجو پاڻ کي ظاهر ڪرڻ ۽ تجويزون ڏيڻ جو موقعو ڏيو.
3. Quick Decision-Maker
جيئن ته غالب ماڻهو ڄاڻن ٿا ته اهي ڇا ٿا چاهين ۽ انهن جي چونڊ تي اعتماد آهي، اهي اڪثر ڪري تڪڙا فيصلا ڪرڻ جي صلاحيتن جو مظاهرو ڪندا آهن. ھر امڪان جو چڱيءَ طرح جائزو وٺڻ لاءِ وقت ڪڍڻ بدران، اھي پنھنجي پسند سان پوري رفتار سان اڳتي وڌندا آھن.
تڪڙو فيصلو ڪرڻ ڪڏھن ڪڏھن قيمت سان ايندو آھي. غالب شخصيتن سان ماڻهن کي سٺي تفصيلن تي چمڪائڻ جو وڌيڪ امڪان آهي جنهن جي نتيجي ۾ انهن جي مقابلي ۾ وڌيڪ غلطيون يا غلطيون ٿي سگهن ٿيون جيڪي فيصلا ڪرڻ لاءِ محتاط انداز استعمال ڪن ٿا.ٺاهڻ.
4. نتيجا-Oriented
مضبوط شخصيتن وارا ماڻهو عام طور تي نتيجن جي مقابلي ۾ وڌيڪ فڪرمند هوندا آهن جيڪي ڪامياب نتيجا حاصل ڪرڻ لاءِ استعمال ڪيا ويندا آهن. هي ڪامياب اڳواڻن جي هڪ عام خاصيت آهي، ڇاڪاڻ ته اها انهن کي وڏي تصوير تي وڌيڪ ڌيان ڏيڻ جي اجازت ڏئي ٿي.
نتيجن تي مبني ماڻهو شايد شارٽ ڪٽ ڳولين ته جيئن پنهنجا مقصد جلد حاصل ڪن. اهي شايد انهن عملن جي اثر جي باري ۾ گهٽ پريشان ٿي سگهن ٿا جيڪي اهي چونڊيندا آهن جيڪڏهن اهي گهربل نتيجا حاصل ڪن.
مثال طور، اهي شايد نتيجن تي مبني هجن ته اهي انهن ماڻهن کي ناراض ڪن يا انهن کي تسليم ڪرڻ ۾ ناڪام ٿين جيڪي نتيجو حاصل ڪرڻ جي عمل جو حصو آهن.
5. ڪنٽرول وٺڻ ۾ مزو اچي ٿو
جيڪي مضبوط شخصيت جي خاصيتن سان گڏ حالتن تي ضابطو آڻڻ لاءِ اعتماد رکن ٿا. هڪ ٽيم جي جوڙجڪ ۾، هڪ غالب شخص قدرتي طور تي اختيار جي پوزيشن ڏانهن متوجه ٿئي ٿو، ٻين کي حڪم ڏئي ٿو ۽ منصوبي کي هدايت ڪري ٿو.
ڪنٽرول ڪرڻ جي خواهش اڳواڻن لاء هڪ عام خاصيت آهي. بهرحال، غالب شخصيتون شايد ڪردار ۾ جدوجهد ڪن ٿيون جيڪي مسلسل نگراني جي ضرورت هونديون آهن.
6. Faces Things Head-On
ڪنٽرول وٺڻ سان گڏ، هيڊ مضبوط ماڻهو مشڪل ڪمن کي سنڀالڻ کان نه ڊڄندا آهن. اهي بهترين حلن تي تحقيق ڪرڻ ۾ وڌيڪ وقت گذارڻ بدران شين کي منهن ڏيڻ چاهيندا آهن. جڏهن هڪ مضبوط شخصيت وارو ماڻهو ڪنهن پريشاني کي منهن ڏئي ٿو، اهي جلدي مسئلي کي حل ڪرڻ جي ڪوشش ڪندا آهن.
غالبماڻهو پڻ ذاتي طور تي شين کي سنڀالڻ کي ترجيح ڏيندا آهن جيڪڏهن انهن کي يقين آهي ته اهي ڪم لاء بهترين ماڻهو آهن. مثال طور، هڪ اهم شخصيت رکندڙ اڳواڻ کي خراب ڪارڪردگيءَ لاءِ ماتحتن کي نظم و ضبط ڪرڻ ۾ ڪو مسئلو نه هجڻ گهرجي.
7. خود حوصلا افزائي
مضبوط شخصيتن وارا ماڻهو اڪثر خود حوصلا رکندڙ ماڻهو هوندا آهن. انهن وٽ پنهنجي مقصد حاصل ڪرڻ جي خواهش ۽ خواهش آهي. ڪجهه حالتن ۾، غالب ماڻهو ٿي سگهي ٿو انهن جي عزائم تي تمام گهڻو ڌيان ڏيڻ. اهو ٿي سگهي ٿو سرنگ جي ويزن ڏانهن.
هڪ مقصد تي تمام گهڻو ڌيان ڏيڻ سان انهن مسئلن کي ڳولڻ ڏکيو ٿي وڃي ٿو جيڪي نتيجن تي اثرانداز ٿي سگهن ٿيون. مثال طور، ڪنهن مقصد تي شدت سان توجه ڏيڻ سبب ٿي سگهي ٿو ته توهان جي حڪمت عملي يا عمل سان امڪاني مسئلن کي نظر انداز ڪري.
8. آرام سان خطرو کڻڻ
هڪ مضبوط شخصيت توهان کي خطرو کڻڻ لاءِ اعتماد ڏئي ٿي. جيئن ته غالب ماڻهو پڻ اڪثر نتيجن تي مبني هوندا آهن، اهي امڪاني خطرن سان گهٽ لاڳاپا هوندا آهن. جڏهن توهان مشڪل ڪمن کي انجام ڏيڻ جي توهان جي قابليت تي ڀروسو ڪندا آهيو، توهان ناڪامي کان گهٽ ڊڄندا آهيو.
حاضر ماڻهو سمجهندا آهن ته اهي ڪامياب ٿيندا ۽ ماضي جي غلطين يا ناڪامين تي نه رهندا آهن. اهي وڏي تصوير تي اڳتي وڌڻ جو رجحان رکن ٿا ۽ شايد اهي خطرو کڻي سگهن ٿا جن کان بچڻ جي ڪوشش ڪن ٿا.
9. راءِ ڏني وئي
ڪيترن ئي خاصيتن جي ڪري جن تي بحث ڪيو ويو، مضبوط شخصيتن وارا ماڻهو اڪثر راءِ رکن ٿا. اهي پنهنجن جبلن تي ڀروسو ڪن ٿا، انهن جي اخلاقيات تي لٺ، ۽ اظهار ڪرڻ کان ڊپ نه آهنپاڻ. مضبوط شخصيت سان مضبوط رايا ايندا آهن.
ڪنهن موضوع تي مضبوط راءِ رکڻ صورتحال جي لحاظ کان فائدو يا نقصان ٿي سگهي ٿو. اهم ڪاروباري فيصلا ڪرڻ وقت توهان کي اڪثر مضبوط راءِ جي ضرورت هوندي آهي. بهرحال، باهمي رابطي دوران مضبوط راءِ ڏيڻ سان تڪرار پيدا ٿي سگهي ٿو.
10. پرجوش
سڀ کان وڌيڪ مضبوط شخصيتون پاڻ لاءِ اعليٰ مقصد مقرر ڪن ٿيون ۽ محسوس ڪن ٿيون ته انهن تائين پهچن ٿيون. حقيقت ۾، ڇاڪاڻ ته انهن وٽ هڪ طاقتور شخصيت آهي، اهي ٻين کي متاثر ڪري سگهن ٿا ته هو انهن جي مقصدن تائين پهچڻ ۾ مدد ڪن، ڇاڪاڻ ته انهن جو جوش مقناطيسي آهي.
بهرحال، اهي پنهنجن مقصدن تائين پهچڻ ۽ پنهنجي طاقت کي برقرار رکڻ لاء ماڻهن تي پڻ ڊوڙي سگهن ٿا. . هر ڪوشش ۾ ڪاميابي لاءِ سندن عزائم ان ڳالهه جو حصو آهي ته انهن کي اهڙي سخت شخصيت آهي جيڪا ٻين جي احساسن سان حساس ناهي.
11. جذباتي طور تي پاڻ تي ضابطو
هن شخصيت جي مضبوط خاصيتن مان هڪ آهي دٻاءُ واري يا مشڪل وقتن ۾ جذبات کي قابو ڪرڻ جي صلاحيت. هو يا هوء هڪ ڊگهو سانس وٺڻ جي قابل هوندو آهي جڏهن داغ بلند هوندا آهن ۽ منطقي ۽ حڪمت عملي سان سوچيندا آهن بغير جذبات کي آواز جي سوچ کي نقصان پهچائڻ جي اجازت ڏيڻ جي. هڪ مضبوط شخصيت لاء، اها ڪاميابي لاء واحد قابل قبول طريقو آهي. جذبات صرف توهان جي سوچ کي ڦهلائي ڇڏيندا آهن.
12. غالب
ڪجهه مضبوطشخصيتون ٻين تي غالب ٿين ٿيون، ٻئي ذاتي ۽ پيشه ور سيٽنگن ۾. ڇاڪاڻ ته اهي پراعتماد ۽ خود اعتمادي آهن، انهن کي يقين آهي ته اهي اڳتي وڌڻ جو بهترين طريقو ڄاڻن ٿا يا ڪنهن به مسئلي جو صحيح جواب آهن. ۽ اھي پاڻ کي ظاهر ڪرڻ ۾ جھجھڪ نه ٿا ڪن.
ڏاڍو غلبو ھئڻ ڪري ٻين لاءِ بيزار ٿي سگھي ٿو، خاص ڪري اھي جيڪي اڪثر ڳالھائڻ جو رجحان نه رکندا آھن يا سينٽر اسٽيج وٺڻ ۾ گھٽ آرام محسوس ڪندا آھن. پر غالب ٿيڻ جو ان وقت به اپاءُ هوندو آهي جڏهن ڏکيو فيصلو ڪرڻ لاءِ هڪ سخت شخصيت جي ضرورت هوندي آهي يا جڏهن اڳتي وڌڻ جو رستو واضح نه هوندو آهي.
13. بي صبر
ڪو شخص جيڪو طاقتور شخصيت وارو آهي اهو ايترو اعتماد ۽ واضح محسوس ڪري ٿو ته ڇا ڪجي يا ڪنهن شيءِ کي ڪيئن سنڀالجي ته هن وٽ ٻين سان ايترو صبر نه آهي جيڪي بورڊ تي نه آهن.
مضبوط شخصيتون ڪنهن مسئلي کي بيحد مسڪرائڻ يا مالش ڪرڻ پسند نه ڪندا آهن جڏهن انهن وٽ جواب ايترو واضح ۽ واضح هوندو آهي. هو يا هوء ٻين کي رد ڪري سگهي ٿي ۽ انهن کي ڪٽي ڇڏيو آهي ڇاڪاڻ ته هڪ بحث وقت جي ضايع ٿيڻ وانگر محسوس ٿئي ٿو.
14. ننڍين ڳالهين لاءِ ناپسند
جڏهن توهان دنيا کي تبديل ڪري رهيا آهيو ته بي معنيٰ شين بابت چيٽ-چيٽ لاءِ ڪنهن وٽ وقت آهي؟ مضبوط شخصيتون ننڍيون ڳالھيون يا بيڪار گفتگو لاءِ ٿورو صبر ڪن ٿيون.
توهان اهم ڳالهيون چاهيون ٿا جيڪي توهان جي مقصدن کي اڳتي وڌائين ۽ خيالن ۽ عمل کي متاثر ڪن.
15. لچڪدار
جڏهن شيون غلط ٿي وڃن، توهان نٿا ڪريوخودغرضي يا مايوسي ۾ غرق ٿيڻ. توهان واپس سيڊل ۾ وڃو ۽ ڄاڻو ته ڇا ڪجي. توهان جي جذبات کي هٿ ۾ موجود صورتحال کان الڳ ڪرڻ جي توهان جي صلاحيت توهان کي واضح طور تي سوچڻ جي اجازت ڏئي ٿي.
توهان کي اهو تسليم ڪرڻ ۾ ڪو مسئلو ناهي ته توهان غلط آهيو جيڪڏهن توهان صورتحال جو سبب بڻيا آهيو، ۽ توهان ناڪامي مان سکڻ جا طريقا ڳوليندا آهيو. .
وڌيڪ لاڳاپيل آرٽيڪل:
15 مختلف نشانيون توهان وٽ هڪ غير فعال شخصيت آهي
10 نشانيون جيڪي توهان آهيو دنيا ۾ ناياب شخصيت جو قسم
ڇو ENFP ۽ INFJ شخصيتون سٺيون ميچون ڪن ٿيون
INTP ۽ INTJ جي وچ ۾ هڪجهڙائي ۽ فرق
ماڻهن کي خوفزده ڪرڻ کان سواءِ هڪ مضبوط شخصيت ڪيئن حاصل ڪجي
مضبوط شخصيت پيدا ڪرڻ توهان جي ڪيريئر يا رشتن ۾ اڳتي وڌڻ ۾ مدد ڪري سگهي ٿي. بهرحال، هڪ غالب شخصيت پڻ بند ڪري سگهي ٿي ۽ اضافي چئلينج پيدا ڪري سگهي ٿي. ماڻهن کي خوفزده ڪرڻ کان سواءِ مضبوط شخصيت پيدا ڪرڻ لاءِ هيٺيون صلاحون استعمال ڪريو:
توهان جي رفتار کي سست ڪريو 11>
گهٽ ڊار ٿيڻ جو پهريون قدم سست ٿيڻ آهي. پنھنجي رفتار کي پنھنجي آس پاس وارن سان ملايو ته جيئن انھن کي پنھنجي ڊرائيو ۽ مضبوط رويي سان غالب ڪرڻ کان پاسو ڪيو وڃي.
توهان کي هر ڪم ۾ جلدي ڪرڻ جي ضرورت ناهي. ٻين سان گڏ ڪم ڪرڻ وقت، ڪم ۽ عملن تي بحث ڪرڻ لاءِ وقت وٺو جيڪي توهان ان کي مڪمل ڪرڻ لاءِ استعمال ڪندا.
جڏهن ته اهو توهان جي نتيجن تي مبني فطرت جي خلاف ٿي سگهي ٿو، حڪمت عملين تي تعاون ڪندي ۽عمل ٻين سان مضبوط ڪنيڪشن ٺاهڻ ۾ مدد ڪري ٿو.
فعال طور تي ٻڌو 11>
حاضر ماڻهو مختصر، سڌي گفتگو کي ترجيح ڏين ٿا. جيڪڏهن توهان مسلسل پنهنجو پاڻ کي ڳوليندا آهيو ته ٻئي شخص ڳالهائڻ ختم ڪرڻ جو انتظار ڪري، توهان شايد انهن جي پيغام جي مڪمل معني کي وڃائي سگهو ٿا.
ماڻهو ان وقت به نوٽيس ڪندا آهن جڏهن ٻيا نه ٻڌندا آهن جنهن سان اضافي فاصلو پيدا ٿي سگهي ٿو.
ماڻهن کي وچين ڳالهين کان پري ڪرڻ بدران، روڪيو ۽ ٻڌو . ٻين کي فعال طور تي ٻڌڻ احترام جي نشاني آهي ۽ توهان کي وڌيڪ قابليت بنائڻ لاءِ هڪ ڊگهو رستو آهي.
شڪر جو اظهار
جيڪڏهن توهان وٽ سخت شخصيت آهي، ته توهان کي شڪرگذاري جو اظهار ڪرڻ ۾ ڏکيائي محسوس ٿي سگهي ٿي جڏهن ٻيا توهان جي مدد ڪن ٿا توهان جي صورتحال مان.
شڪرگذاري کان سواءِ، ٻيا شايد فرض ڪن ته توهان مدد جي قدر نٿا ڪريو. ماڻهو شايد توهان کي وڌيڪ جاءِ ڏيڻ شروع ڪن ۽ توهان جي غير جانبدار رويي جي ڪري توهان سان ڪم ڪرڻ کان پاسو ڪن.
انهن مسئلن کان بچڻ لاءِ، پنهنجو شڪر گذار ٿيڻ ياد رکو. مسڪرائڻ ۽ شڪريو ادا ڪرڻ توهان کي ٻين ماڻهن جي نظرن ۾ ٿورڙو خوفناڪ بڻائي سگهي ٿو.
عاجز رهو
توهان جو فطري اعتماد ۽ مقابلي جي صلاحيت توهان جي ڪاميابي تي فخر ڪرڻ جو سبب بڻجي سگهي ٿي.
جيئن شڪرگذاري سان، عاجزي توهان کي وڌيڪ لاڳاپيل ۽ آسان بڻائي ٿي توهان سان گڏ. پنهنجي ڪاميابيءَ تي فخر ڪرڻ بجاءِ، عاجز رهو.
جذباتي جذبو پيدا ڪريو
هر ڪو توهان جي چارج وٺڻ جي انداز يا جذباتي ٿيڻ جي صلاحيت کي حصيداري نٿو ڪري.
